Hòa mình cùng không khí vui mừng của Lễ kỷ niệm 12 năm thành lập công ty CP Dược phẩm PQA, và tạo điều kiện cho toàn thể cán bộ nhân viên vui chơi, thư giãn sau những ngày làm việc chăm chỉ. Các thành viên của Dược Phẩm PQA đã có chuyến đi nghỉ dưỡng 2 ngày 1 đêm tại biển Sầm Sơn Thanh Hóa. Tất cả các thành viên đều hào hứng chuẩn bị cho chuyến đi với một tinh thần rất trẻ, rất khỏe “làm hết sức, chơi hết mình”.
Bỏ lại hết những ngày tháng làm việc căng thẳng, chuyến đi không chỉ giúp cho mọi người có thời gian thư giãn, vui chơi tiếp thêm năng lượng cho công việc mà còn thắt chặt được tinh thần đoàn kết trong công ty.
Toàn bộ cán bộ công nhân viên đều vô cùng hào hứng tham gia hoạt động
Xuất phát từ Nam Định, vượt chặng đường dài 120km, Dược phẩm PQA đã đến được bãi biển Sầm Sơn. Dù chặng đường dài di chuyển bằng ô tô nhưng mọi thành viên đều cảm thấy hào hứng, vui vẻ và chuẩn bị một tinh thần vui chơi hết mình.
Hoạt động Team Building đã được tổ chức sôi nổi với sự hưởng ứng nhiệt tình của tất cả các thành viên.
Các thành viên trong Đại gia đình PQA tạo thành 1 vòng tròn gắn kết và bền chặt
Các trò chơi giúp rèn luyện sự nhanh nhẹn, kỹ năng chuyền đồng đội và cố gắng hoàn thành mục tiêu chung của đội đã được tổ chức rất sôi nổi.
Trò chơi đua ngựa rèn kỹ năng nhanh nhạy, xử lý tình huống
Trò chơi vòng tròn bánh xe rèn sự phối hợp, ăn ý giữa các thành viên
Đặc biệt, thông qua các trò chơi trong hoạt động Team Building, từng thành viên, từng đội nhóm có thể nhận biết được tính cách của các thành viên khác trong đội, điểm mạnh điểm yếu của từng người để cùng bổ sung cho nhau và làm việc có hiệu quả tốt hơn. Đây chính là “viên thuốc tinh thần” giúp các cá nhân tái tạo năng lượng làm việc mới một cách hiệu quả.
Điều tuyệt vời nhất chính là niềm vui chiến thắng của các thành viên trong đội
Sau hoạt động Team Building sôi động, toàn thể nhân viên đã xuống tắm biển và sau đó thưởng thức bữa ăn tối với các món hải sản tươi ngon bổ dưỡng.
Chúng tôi tin rằng, qua buổi vui chơi dù chỉ kéo dài 2 ngày 1 đêm ngắn ngủi nhưng các nhân viên trở nên gần gũi hơn, sợi dây gắn kết mối quan hệ thêm bền chặt hơn.
Bài viết liên quan: